もくじ
今回Googleさんのアンケートフォームを使ってイーガオ社員に色々アンケートをとってみたので、そちらの結果をご紹介していきたいと思います！
業務経験年数はベテラン一歩手前の社員が一番多いようです。
これからイーガオでたくさん業界を経験して次世代を担っていってほしいですね！
イーガオ在籍年数は約半分が3年未満。
会社自体が若いのでまだ在籍年数も若めな方が多いですね。
逆に言えばグググっと会社が成長した証でもありますね！！
入社前の職業はIT関係が7割、それ以外が3割といった結果に。
逆に3割もIT関係以外からの入社だなんて驚き…
経験は必要ではありますが、採用のポイントは「人柄」なので、「他業種だから…」と諦めないで欲しいですね！
入社を決めた要素は「社風」「人」「働き方」のスリートップ！
求人情報やブログを見てもらえると伝わると思いますがほんとに変わった会社で、制度も社員自らで作りあげたり、社歴や年齢関係なくフラットに日々仕事ができてます！
現在は開発系に携わっている方が多いみたいですね。
イーガオはSESを主軸に幅広く活躍しているので、業界の流れにも敏感です！
業務もこれはあくまで一部なのでまだまだここに載せきれないものもあります。
あなたがやってみたい業務もありましたか？
キャリアの満足度は6段階で3の方が一番多かったです。
下めの満足度の方が多いのでここはまだまだ改善していかないとですね！
イーガオのいいなぁと思うところ、これは先程の「入社を決めた要素」と同じく「社風」「人」「働き方」のスリートップでしたね！！
入社前と入社後でイメージが変わらないことはとてもいいことですね。
いいなぁと思うところを具体的にも聞いてみたのでちょこっとご紹介！
- フラットな組織が魅力だと思います。年功序列でも、入社年数でもなく、手をあげれば誰でも意見が言えるところ。
他の会社で言ったら取り合ってもらえないような事も、面白がってやっちゃおうよ！というところ。 - いい年こいて夜中の公園で1人なのにもかかわらず、雪でテンション上がり転んで足骨折するようなシャチョーは、しっかり話を聞いてくれるし、自分の視野の狭さを広げてくれるアドバイスをしてくれる。
入ってくる人たちも良い人ばかりで、交流をもちたくなる。
自分たちで働きやすい会社を作れるところは悪く言えば穴ボコだらけかもしれないが、経営や社会を学ぶ良いきっかけで成長できる。
※穴ボコだらけと言ったが、個人的にはそうは思っておらず不満はない - 自分が大変な時、どうしようか戸惑っている時に選択肢だったりアドバイスをいただける。
悩みを聞いて、それの解決に全力を尽くしてくれる。
※全てノンフィクションです
まとめ
転職をお考えの方はこの記事を見て少しでもイーガオに興味を持って下さったらとても嬉しいです！
実際にデータを表に出しても「数字いじったりしているんじゃない？」など信用できないこともあると思います。
たしかに、アンケート後に入社してくれたメンバーや、回答が間に合わなかったメンバーは反映されていないので、業種の割合など、ほんの多少差異があるかもしれませんっ。
もしイーガオに興味があり、まだ信用できない方にはぜひ面接を受けていただくことをおすすめします！
なんでかって、面接で代表と話をすればわかるからです！笑
今この記事を最後まで読んでくれているあなたと一緒にお仕事できることを楽しみに待っています！！
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